Economie des coûts de transaction - E-book - PDF

Stéphane Saussier

,

Anne Yvrande-Billon

Note moyenne 
Stéphane Saussier et Anne Yvrande-Billon - Economie des coûts de transaction.
Depuis le début des années 1970 se sont développées plusieurs théories de la firme. L’objectif de cet ouvrage est de faire le point sur les développements... Lire la suite
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Résumé

Depuis le début des années 1970 se sont développées plusieurs théories de la firme. L’objectif de cet ouvrage est de faire le point sur les développements de l’approche en termes de coûts de transaction. En plus de présenter les bases de l’économie des coûts de transaction, cet ouvrage présente les principales propositions qui peuvent être avancées à partir de ce cadre théorique. Un accent particulier est mis sur les tests empiriques qui existent et corroborent bien souvent la théorie.

Sommaire

    • Introduction - I / La  théorie des coûts de transaction : genèse et concept de base - 1
    • Le concept de coûts de transaction- L’article pionnier de Ronald H
    • Coase -Pourquoi existe-t-il des firmes ? -  Les frontières de la firme - Les limites de l’analyse de Coase - Coase et la théorie des coûts de transaction : une vision critique- Oliver Williamson et la théorie des coûts de transaction -Les hypothèses de la théorie des coûts de transaction -Le coût des contrats - Les caractéristiques des transactions - Le critère d’économie des coûts de transaction- 2
    •  Les structures de gouvernance -Marchés, hiérarchies et formes hybrides - Marchés et hiérarchies, deux formes polaires - La prise en compte des formes hybrides -Structures de gouvernance et contrats -Les différents types de contrats - Un schéma simple de contractualisation-II / Les applications - 3
    • Les propositions théoriques- Les stratégies des firmes -Faire ou faire faire ? - La durée des contrats - Les autres dimensions contractuelles- L’organisation des services publics -Les difficultés d’attribution des contrats - Les problèmes d’exécution et d’adaptation - Les obstacles à la réattribution -4
    • L’épreuve des faits- Les tests -La forme des tests empiriques - Les stratégies de collecte des données -Les résultats -Les déterminants de l’intégration verticale - Les choix contractuels - Les modes de gestion des services publics -Les limites des tests usuels -Les problèmes de mesure - L’exogénéité de la spécificité des actifs - Choix organisationnels et performances-III / Vers de nouveaux questionnements - 5.  Le rôle des institutions- L’approche néo-institutionnelle -Définition et rôle des institutions -Émergence et évolution des institutions - Le lien entre institutions et modes d’organisation - L’élargissement du cadre théorique de la théorie des coûts de transaction pour incorporer les institutions- Environnement institutionnel et choix organisationnels : applications -Les propositions - La mesure de la qualité des institutions - Les résultats des tests empiriques -6
    • La place de la théorie des coûts de transaction dans la théorie des contrats- Le rôle des asymétries d’information -Les problèmes engendrés par les asymétries d’information et les solutions proposées - Asymétries d’information et renégociation des contrats -L’incomplétude des contrats -Une formalisation de la théorie des coûts de transaction ? - Incomplétude et invérifiabilité-Des propositions différentes de la théorie des coûts de transaction - Contrats incomplets et droits de décision contractualisables - Apprentissage et création de connaissances -La firme, lieu de création et d’utilisation de connaissances - Une analyse de la firme radicalement différente - La relégation au second plan des comportements opportunistes-Conclusion - Repères bibliographiques.

Caractéristiques

  • Date de parution
    01/07/2010
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-7071-6061-4
  • EAN
    9782707160614
  • Format
    PDF
  • Nb. de pages
    128 pages
  • Caractéristiques du format PDF
    • Pages
      128
    • Taille
      1 204 Ko
    • Protection num.
      Digital Watermarking

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À propos des auteurs

Stéphane Saussier est professeur d’économie à l’université de Paris-Sud. Il dirige le Centre d’analyse des dynamiques industrielles et sociales (ADIS) et il est membre du Centre d’analyse théorique des organisations et des marchés (ATOM). Ses travaux portent sur les théories des organisations et des contrats appliquées à différents domaines d’activités. Anne Yvrande-Billon est maître de conférences en sciences économiques à l’université de Paris-I (Panthéon-Sorbonne).
Elle est membre du Centre d’analyse théorique des organisations et des marchés (ATOM) où elle conduit des recherches en économie des contrats.

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