Relancer l'innovation aujourd'hui... pour préparer demain - E-book - Multi-format

3e édition

Note moyenne 
Roland Robeveille - Relancer l'innovation aujourd'hui... pour préparer demain.
L'innovation traditionnelle française serait-elle en panne ? Championne du monde des aides aux entreprises et pays en tête du classement des rémunérations... Lire la suite
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Résumé

L'innovation traditionnelle française serait-elle en panne ? Championne du monde des aides aux entreprises et pays en tête du classement des rémunérations versées aux actionnaires, la France est pourtant aussi la reine des impôts et des taxes. Résultat : de grands projets industriels abandonnés et un PIB qui stagne... La France est en déclin ! Quelles en sont les véritables causes ? Comment relancer l'innovation pour relever les défis du futur ? Quelles solutions mettre en place pour une réussite durable ? Cet ouvrage vous invite à entrer dans l'ère de l'innovation sociale : fini le management traditionnel, il est temps d'imaginer des alternatives certes moins conventionnelles, mais bien plus ouvertes et dynamiques ! Responsabiliser les personnes sans les culpabiliser, développer de nouvelles formes d'organisations...
L'innovation n'est plus seulement technologique et capitalistique : elle devient humaine. À l'appui d'exemples d'entreprises aux réussites déjà spectaculaires, l'auteur présente des pratiques peu connues mais efficaces, pour hisser aujourd'hui votre entreprise parmi les meilleures... et vous assurer qu'elle le reste demain !

Caractéristiques

  • Date de parution
    28/11/2019
  • Editeur
  • ISBN
    978-2-37890-842-3
  • EAN
    9782378908423
  • Format
    Multi-format
  • Nb. de pages
    156 pages
  • Caractéristiques du format Multi-format
    • Pages
      156
  • Caractéristiques du format PDF
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À propos de l'auteur

Biographie de Roland Robeveille

Roland ROBEVEILLE est docteur en gestion et a été responsable des ressources humaines et de la formation dans de grandes entreprises françaises. Actuellement chargé de cours à l'Inseec, il intervient dans les domaines de la gestion des ressources humaines et du management de l'innovation.

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