Les femmes dans le monde académique - Perspectives comparatives - Grand Format

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Résumé

Les récentes recherches sur la place des femmes dans le monde académique font apparaître plusieurs constats. Le premier est l'érosion du nombre des femmes au fur et à mesure que l'on avance dans la hiérarchie des enseignements et des statuts ; il existe bien un "plafond de verre" qui affecte les carrières universitaires des femmes. Le second constat est le fonctionnement apparemment sexué des disciplines universitaires.
Enfin, de nombreux stéréotypes de genre affecteraient encore les représentations du travail et de celles ou ceux qui le font, ce qui n'est pas sans incidence sur l'évaluation des dossiers, la perception de "l'excellence" et les carrières différenciées. Cet ouvrage rassemble des analyses historiques et des approches sociologiques comparatives à l'échelle internationale, qui actualisent les données chiffrées sexuées concernant la place des femmes dans les différentes disciplines académiques, mais aussi dans les différents corps des universités, y compris administratifs.
Sur un versant plus prospectif, il identifie certains obstacles persistants aux carrières féminines, tout en prenant en compte les différents programmes mis en place en faveur de l'égalité pour évaluer leur efficacité. Le tout vise à aiguiser la réflexion sur de nouvelles actions à mener.

Caractéristiques

  • Date de parution
    08/09/2016
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-7535-5052-0
  • EAN
    9782753550520
  • Format
    Grand Format
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    226 pages
  • Poids
    0.33 Kg
  • Dimensions
    14,0 cm × 23,0 cm × 1,6 cm

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À propos des auteurs

Rebecca Rogers est professeure d'histoire en sciences de l'éducation et chargée de mission pour l'égalité femmes/hommes à l'université Paris-Descartes. Membre du Centre de recherches sur les liens sociaux (Cerfs UMR 8070), elle mène des recherches sur l'éducation des filles, la mixité et les études de genre Pascale Molinier est professeure de psychologie sociale et chargée de mission pour l'égalité femmes/hommes à l'université Paris 13-Villetaneuse.
Membre de l'Unité transversale de recherche en psychogenèse et psychopathologie (UTRPP EA 4403) qu'elle dirige depuis 2013, elle mène des recherches sur les rapports entre travail, genre et santé.

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