La Negociation Collective En 1998. Tome 1, Tendances Et Dossiers

La tendance En 1998, la négociation collective a été marquée par une nouvelle progression significative de la négociation d'entreprise: 13 328 accords ont été conclu à ce niveau, couvrant environ 3,5 millions de salariés. La négociation interprofessionnelle et la négociation de branche marquent sur la période un certain retrait malgré la forte montée en charge de la négociation de branche au second semestre sur les thèmes (le réduction et d'aménagement du temps de travail. Le contexte de la négociation collective et l'analyse de son contenu, notamment l'association de plus en plus fréquente de l'emploi, de la réduction de la durée et de l'aménagement du temps de travail confirment une tendance des partenaires sociaux à forger de nouveaux compromis fondés sur la création d'emplois, les aspirations des salariés et les besoins économiques des entreprises. Les dossiers Les négociations collectives en Europe dans le cadré de l'Union monétaire La négociation collective dans les entreprises publiques en 1997 et 1998 La négociation d'entreprise sur l'emploi, les classifications et la formation professionnelle : règles et évolutions Les accords de branche conclus en application de l'accord national interprofessionnel du 31 octobre 1995 et de l'article 6 de la loi du 12 novembre 1996 Le bilan de la négociation collective en 1998 constitue une référence indispensable pour tous ceux qui souhaitent appréhender le contenu et l'évolution des pratiques contractuelles dans un contexte économique et social plus large.