Communication et management Volume 16 N° 1/2019 - Grand Format

Développement/changement personnel-organisationnel - Management et communication

Communication, organisation, relations humaines, changement à l'heure des nouvelles pratiques info-communicationnelles.

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Communication, organisation, relations humaines, changement à l'heure des nouvelles pratiques info-communicationnelles.

CO-DEVELOPPEMENT ET CHANGEMENT - PROPOSITIONS POUR UNE CONDUITE "ECOSYSTEMIQUE" DU CHANGEMENT
ENTRE ETHIQUE, RELATION ET INTERSUBJECTIVITE : POUR UNE NOUVELLE APPROCHE DU CHANGEMENT EN ENTREPRISE
DE LA METROLOGIE DU SALARIE A L'AUTO-ASSERVISSEMENT - ETUDE DE CAS AU COEUR D'UNE MULTINATIONALE, ANALYSE ET MODELISATION DES FACTEURS DE L'ASSERVISSEMENT
FABRICATION, DIFFUSION ET NORMALISATION DE LA "PAROLE" MANAGERIALE
DES COMPETENCES COMMUNICATIONNELLES A LA REGULATION DES EMOTIONS AU TRAVAIL : LES RATIONALISATIONS ORGANISATIONNELLES QUE REVELE L'ETUDE DES DISPOSITIFS DE PREVENTION DE LA SANTE EN ENTREPRISE
LA RELATION APPRENANT - FORMATEUR AU SERVICE DU DEVELOPPEMENT PERSONNEL DE L'ETUDIANT ? EXPERIMENTATION UNIVERSITAIRE D'UNE MEDIATION DE LA PAROLE SUR LE TRAVAIL

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