Management - Concepts et meilleures pratiques - E-book - Multi-format

6e édition

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Résumé

Les meilleures pratiques de management dans le contexte économique actuel Les meilleures pratiques de management évoluent sous l'impact des politiques économiques mondiales. Obtenir performance et compétitivité implique de : créer de la valeur pour l'actionnaire, mais aussi pour les clients, les partenaires et le personnel, en conformité avec les principes du développement durable prendre en compte la mondialisation dans les stratégies et la Chine comme marché et partenaire industriel pratiquer une politique d'innovation active reposant sur une information pertinente et des méthodes efficaces atteindre des niveaux élevés de productivité et de coûts bas grâce au World Class Manufacturing et à la maîtrise de la logistique manager le changement avec des méthodes basées sur une large expérience gérer les compétences, les politiques de rétribution et le capital humain en incluant la pratique du coaching mener une approche raisonnable de la gouvernance d'entreprise Cet ouvrage est destiné aux dirigeants, aux cadres, aux consultants et aux étudiants.
Cette édition est enrichie de nouveaux chapitres sur l'innovation, le changement, les techniques de production et les politiques de rétribution.

Sommaire

  • UN MONDE DE CHANGEMENTS
  • FINALITES DES ENTREPRISES ET DES ORGANISATIONS : CREER DURABLEMENT DE LA VALEUR POUR TOUTES LES PARTIES PRENANTES
  • VISION, VALEURS ET CHANGEMENT DE CULTURE
  • MARKETING, QUALITE ET GESTION DE LA RELATION CLIENT
  • LE MANGEMENT STRATEGIQUE MODERNE
  • CREATIVITE, INNOVATION ET ORGANISATION INNOVANTE
  • REUSSIR LES FUSIONS ET LES ACQUISITIONS
  • QUALITE TOTALE ET DEVELOPPEMENT DURABLE AU CŒUR DU MANAGEMENT
  • BENCHMARKING ET RENGINEERING
  • L'ENTREPRISE ORIENTEE PROCESSUS ET HORIZONTALE

Caractéristiques

  • Date de parution
    07/07/2011
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-212-40870-6
  • EAN
    9782212408706
  • Format
    Multi-format
  • Nb. de pages
    610 pages
  • Caractéristiques du format Multi-format
    • Pages
      610
    • Protection num.
      pas de protection
  • Caractéristiques du format PDF
    • Protection num.
      pas de protection
  • Caractéristiques du format ePub
    • Protection num.
      pas de protection

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À propos des auteurs

Jean Brilman, polytechnicien, diplômé de l'École nationale des pétroles et moteurs et de l'Institut d'administration des entreprises, est directeur international du groupe CEGOS. À ce titre, il est président ou vice-président des sociétés du groupe en Italie, Espagne, Grande-Bretagne, Allemagne, Hongrie, Pologne, Portugal, Grèce, République Tchèque, Chine, Suisse et Maroc. Il est également l'auteur de nombreux ouvrages de management et anime des séminaires pour les directions générales et les co JACQUES HÉRARD a contribué au développement et à l'organisation du groupe Renault.
Directeur dans l'activité conseil de la Cegos, il assiste les entreprises dans la conception et la mise en oeuvre opérationnelle de leurs structures, de leur processus et de leurs compétences.

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