Code du travail

Edition 2012

Note moyenne 
 Editions Prat - Code du travail.
Le Code du travail encadre et sanctionne tous les rapports entre employés et employeurs. Chacun d'entre nous doit donc pouvoir se référer à un Code... Lire la suite
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Résumé

Le Code du travail encadre et sanctionne tous les rapports entre employés et employeurs. Chacun d'entre nous doit donc pouvoir se référer à un Code du travail parfaitement à jour. Que vous soyez salarié, demandeur d'emploi, employeur, DRH, représentant syndical ou étudiant en droit, vous aurez toujours sous la main les textes dont vous avez besoin et vous pourrez retourner aux sources du droit. Grâce à un index thématique très détaillé, vous accéderez immédiatement aux articles qui vous concernent ou aux sujets qui vous intéressent.
Un code du travail parfaitement à jour des derniers textes législatifs et réglementaires. Conçus par des experts, les codes pour tous rendent le droit accessible et offrent à chacun les moyens de se défendre et de faire valoir ses droits. Cette collection est entièrement mise à jour chaque année.

Sommaire

  • PARTIE LEGISLATIVE
    • Les relations individuelles de travail
    • Les relations collectives de travail
    • Durée du travail, salaire, intéressement, participation et épargne salariale
  • PARTIE REGLEMENTAIRE
    • Les relations individuelles de travail
    • Les relations collectives de travail
    • Durée du travail, salaire, intéressement, participation et épargne salariale

Caractéristiques

  • Date de parution
    01/09/2011
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-8095-0285-5
  • EAN
    9782809502855
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    1641 pages
  • Poids
    1.086 Kg
  • Dimensions
    14,8 cm × 21,2 cm × 5,3 cm

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