L'organisation délétère - La SST au prisme de l'organisation

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Michel Monteau - L'organisation délétère - La SST au prisme de l'organisation.
Dans l'entreprise d'aujourd'hui, l'organisation devient-elle délétère ? Les risques actuels - du risque technologique majeur aux risques psychosociaux... Lire la suite
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Résumé

Dans l'entreprise d'aujourd'hui, l'organisation devient-elle délétère ? Les risques actuels - du risque technologique majeur aux risques psychosociaux - ont-ils leurs origines dans des organisations qui se complexifient, se normalisent et se déshumanisent sans limite ? Quels sont les facteurs de risques organisationnels connus, et comment sont-ils identifiés ? Mais c'est l'évolution du travail et la tertiarisation massive qui font apparaître, les aspects délétères de certains modes d'organisation. Troubles musculo-squelettiques et risques psychosociaux sont désormais les défis à relever même si les connaissances disponibles sont déjà considérables. Pour autant, la connaissance acquise se transforme-t-elle aussitôt en actions de prévention alors que des freins de tous ordres inhibent l'action ? Les aléas du contexte sociétal, des logiques d'action contradictoires et des modes de management inopérants, peuvent ainsi engendrer des blocages de l'action prévention, et une inefficacité globale de l'entreprise. Cette dernière doit désormais développer trois fonctions essentielles à l'action, en l'occurrence à la prise en charge de SST (Santé Sécurité au Travail) : régulation, réflexivité et résilience.

Sommaire

  • L'ORGANISATION
    • Le point de vue ergonomique
    • Le point de vue sociotechnique
    • Le point de vue sociologique
  • LA DIMENSION ORGANISATIONNELLE DE L'ACCIDENT
    • Définir un facteur d'accident
    • Du facteur d'accident au facteur de risque (ou facteur potentiel d'accident)
    • Les risques organisationnels connus
  • L'ORGANISATION FACE AUX ULTIMES DEFIS
    • " L'accident rare "
    • L'avenir de Damoclès : enter résignation et utopie
    • Retour sur l'accident rare
  • LA PREVENTION EMPECHEE
    • La question du cadre de l'analyse
    • L'atonie de la demande de l'entreprise
    • Le contexte idéel

Caractéristiques

  • Date de parution
    01/11/2010
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    978-2-296-13814-8
  • EAN
    9782296138148
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    375 pages
  • Poids
    0.57 Kg
  • Dimensions
    15,3 cm × 24,0 cm × 2,7 cm

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À propos de l'auteur

Biographie de Michel Monteau

Michel Monteau est psychologue, chercheur en accidentologie et responsable du Laboratoire de Gestion de la Sécurité à l'Institut National de Recherche et de Sécurité. Les propos de l'auteur n'engagent pas 1'INRS.

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