Management européen et mondialisation

Michel Kalika

,

Collectif

Note moyenne 
Michel Kalika et  Collectif - Management européen et mondialisation.
Mondialisation n'est pas forcément synonyme d'uniformisation. Au-delà du discours autour de la suprématie du " modèle unique " de management nord-américain,... Lire la suite
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Résumé

Mondialisation n'est pas forcément synonyme d'uniformisation. Au-delà du discours autour de la suprématie du " modèle unique " de management nord-américain, on peut envisager l'essor d'un management spécifiquement européen, fondé sur une diversité culturelle et politique forte, une technologie en développement, une appréhension du temps différente... Sans prétendre à l'élaboration d'un " modèle " européen, opposé en tout point à celui anglo-saxon dominant, les auteurs mettent finement en évidence les spécificités du management des entreprises européennes, à travers une triple perspective : • organisationnelle : notions de management interculturel, de langue, de communication, de confiance (au sein des équipes virtuelles), d'organisation en réseau ; • comptable et financière : incidence de la normalisation comptable, convergence des systèmes de gouvernance, pratique du contrôle de gestion, utilisation des tableaux de flux, gestion des risques ; • stratégique : responsabilité sociale de l'entreprise et choix de stratégie, vers un euro-management... Illustré de cas d'entreprises européennes renommées (Air Liquide, Alcatel, Colas, France Télécom, Vinci Energies...), cet ouvrage dessine de façon inédite les contours d'un management européen, jusque-là fondu derrière l'apparente uniformité des échanges mondiaux.

Sommaire

  • PERSPECTIVE ORGANISATIONNELLE
    • Le manager européen à l'écoute de la culture
    • Managers : quel anglais parlez-vous ?
    • La langue française, une ressource humaine
    • Management d'une équipe européenne : difficultés relationnelles et construction identitaire
    • Les entreprises françaises, illustration d'un modèle européen de l'entreprise en réseau
    • Les systèmes d'information : la virtualisation du travail et la confiance
    • PERSPECTIVE COMPTABLE ET FINANCIÈRE. Harmonisation comptable internationale de la résistible ascension de l'IASC/IASB1
    • La convergence internationale des systèmes de gouvernance des entreprises ?
    • Les états financiers : crise de confiance passagère ou véritable crise de légitimité ? Le cas européen
    • Contrôle de gestion : l'Allemagne et la France face au modèle anglo-saxon
    • Le tableau de flux : outil de diagnostic des groupes européens
    • Les déterminants du risk management de l'entreprise européenne
  • PERSPECTIVE STRATÉGIQUE
    • Management de la responsabilité sociale de l'Entreprise : Le paradoxe français de la régulation par injonction étatique
    • La communication multicanal en Europe : une nécessité mais des dangers réels
    • L'euro-management : mythes et réalités

Caractéristiques

  • Date de parution
    26/05/2005
  • Editeur
  • Collection
  • ISBN
    2-10-049152-0
  • EAN
    9782100491520
  • Présentation
    Broché
  • Nb. de pages
    344 pages
  • Poids
    0.515 Kg
  • Dimensions
    15,0 cm × 24,0 cm × 1,8 cm

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